労災とは

労災とは、労働災害の略です。

不幸にも労災事故が起こってしまった場合、それによって負傷した労働者は、労災保険という社会保障制度の下、治療費や休業損害について、保障を受けることになります。

交通事故や医療事故などの、他の事故と違う点は、労災保険の保障を受けるために、企業の過失責任は問わないということです。

労災保険は、前日の通り、社会保障制度によるものですので、民事責任とは異なります。

この点が非常に重要です。

しかし、民事責任と異なり、慰謝料は保障されません。

ここも注意が必要です。